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SIerとは？業界構造や分類、仕事内容をわかりやすく解説！就活お役立ち情報も | ビズリーチ・キャンパス
「SIerってよく聞くけど、実際にはどんな仕事をしているの？」 そんな疑問を持つ就活生に向けて、この記事ではSIerの基本や業界構造、仕事内容についてわかりやすく解説します。 企業の分類や働き方の違いを知ることで、自分に合った企業選びや志望動機の整理にもつながるはずです。SIer業界を目指す第一歩として、それぞれの違いを理解していきましょう。
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【例文あり】ガクチカとは？企業評価されやすいガクチカの特徴をテーマ別に紹介 | ビズリーチ・キャンパス
就職活動でよく聞く「ガクチカ」とは、「学生時代に力を入れたこと」の略称です。 エントリーシートや面接でも頻出の質問ですが、ただ頑張ったエピソードを語ればよいわけではありません。企業が評価するのは「どのように考え、行動し、結果を出したか」のプロセスにあります。 この記事では、アルバイト、部活、ボランティア、学業などのテーマ別に、企業から高く評価されやすいガクチカの特徴を紹介します。 自分の経験をどのように伝えれば魅力的になるのか、具体例を交えて解説していくので、ガクチカで悩んでいる方は参考にしてください。
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【フェルミ推定】基本の解法と例題で理解を深めよう | ビズリーチ・キャンパス
採用試験で耳にする「フェルミ推定」について調べている学生の方は多いのではないでしょうか。一般的に、頭の良い人が活用する難しい手法といったイメージがあるものですが、フェルミ推定は解き方が分かれば、そこまで難しいものではありません。よくあるのが「正しい答えを導き出したかったけれどよく分からない」「知識がなくて、きちんと活用できなかった」などの意見です。
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適性検査SPIとは？対策方法から形式ごとの練習問題を解説！ | ビズリーチ・キャンパス
就職活動を始めると耳にすることが増える「SPI」について、気になっている学生は多いのではないでしょうか。SPIは、採用試験の場で使用されることが多い適性検査のうちのひとつです。多くの企業が「SPI」を用いて適性検査を実施しています。 SPIには企業と応募者のミスマッチを防ぐ役割があり、エントリーシートの提出後に受験することが多いです。性格検査と能力検査がありますが、能力検査は特に事前の対策が必要です。 本記事では、SPIとはどのような検査なのかを解説します。企業はなぜSPIを導入するのかの理由や、試験内容や受験方式とともに、実際の練習問題も用意しているため、ぜひ参考にしてください。
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外資系企業の魅力、活躍できる人の特徴とは？働くメリット・デメリットをご紹介 | ビズリーチ・キャンパス | ビズリーチ・キャンパス
就職活動を通して外資系企業に興味を持った学生は多いのではないでしょうか。外資系企業と言えば、高収入やグローバルなどのイメージもあり、就活生に人気の企業です。 とはいえ、そもそも外資系企業と日系企業との違いについて、深く理解している就活生はあまり多くありません。また、外資系企業は成果主義で有名ですが、その評価制度も気になるところでしょう。そこで、本記事では外資系企業とはどのような企業なのか、定義や基準、日系企業との違い、メリット・デメリットなどを解説します。また、ジャンルごとの大手有名企業も紹介していますので、ぜひ参考にしてみてください。
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自己分析のやり方・ツールの使い方を例を用いて解説！
就活では欠かせない自己分析を前に、具体的にどのように進めればよいのか迷われている人は多いのではないでしょうか。「何から始めればいいのか」「どのように分析すれば良いのか」などは、多くの就活生が抱える疑問です。 自己分析は自分の性格や強み・弱みを客観視できる優れた手法であり、きちんと自分について理解を深められるのが特徴です。とはいえ、具体的にタイミングや方法について悩む人は多いものです。そこで、本記事では自己分析のやり方を詳しく解説します。自己分析を行うメリットや自己分析の方法も8つ解説しているため、ぜひ参考にしてください。
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外資系企業の魅力、活躍できる人の特徴とは？働くメリット・デメリットをご紹介 | ビズリーチ・キャンパス | ビズリーチ・キャンパス
就職活動を通して外資系企業に興味を持った学生は多いのではないでしょうか。外資系企業と言えば、高収入やグローバルなどのイメージもあり、就活生に人気の企業です。 とはいえ、そもそも外資系企業と日系企業との違いについて、深く理解している就活生はあまり多くありません。また、外資系企業は成果主義で有名ですが、その評価制度も気になるところでしょう。そこで、本記事では外資系企業とはどのような企業なのか、定義や基準、日系企業との違い、メリット・デメリットなどを解説します。また、ジャンルごとの大手有名企業も紹介していますので、ぜひ参考にしてみてください。
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IT業界の将来性や仕事内容、向いている人の特徴を解説
就活を進める中で、IT業界に興味を抱いている方は少なくありません。 私たちの生活に欠かせない家電製品や自動車、スマートフォン、タブレット、パソコンなどのあらゆるものにIT技術が活用されています。このIT技術を活用したサービスを提供している業界がIT業界です。 本記事では、就職活動を行っている学生に向けて、IT業界とはどのような業界なのかを解説します。業界の分野や各分野の将来性、仕事内容、向いている人の特徴など幅広く触れていくため、参考にしてみてください。
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メガバンクとは？5大銀行・地方銀行との違いを徹底解説！金融業界志望の学生必見 | ビズリーチ・キャンパス
金融業界を志望する学生にとって、銀行の種類や役割を正しく理解することは就活対策の第一歩です。本記事では、メガバンクとは何か、5大銀行や地方銀行との違い、各銀行の特徴についてわかりやすく解説します。 就活で企業研究を進める際の基礎知識として、ぜひ参考にしてください。
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デベロッパーとは？ゼネコンとの違い、仕事内容などをわかりやすく解説！就活お役立ち情報も | ビズリーチ・キャンパス
就活中の学生にとって人気業界の一つである「デベロッパー」。規模感が大きく幅広い業務内容に携われることから、多くの学生が興味を抱いている業界です。 一方で、ゼネコンとの違いや、具体的な仕事内容については深くは分からない、という声も耳にします。
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ゼネコンとは？仕事内容や5大ゼネコンについてわかりやすく解説！就活お役立ち情報も | ビズリーチ・キャンパス
「ゼネコンってよく聞くけど、どんな仕事？」と疑問に感じていませんか？ゼネコンとは、建築工事を一括で請け負い、企画から完成まで関わる仕事です。 この記事では、ゼネコンの仕事内容や建設会社との違い、必要なスキルなどをわかりやすく解説します。ゼネコンの特徴を理解し、自分の目指す道を見定めていきましょう。
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自動車業界とは？市場動向、仕事内容や必要なスキルなど就活に役立つ情報満載！ | ビズリーチ・キャンパス
自動車業界は、自動車の設計・製造から販売、アフターサービスに至るまで多岐にわたる業種が関わる巨大産業です。国内外での経済的影響も大きく、雇用や地域活性化にも貢献しています。 現在は電動化や自動運転、カーシェアの普及など大きな変革期を迎えており、求められるスキルや働き方も日々進化しています。本記事では、業界の基礎知識から将来性、仕事内容、必要なスキルまでを詳しく解説し、就職活動に役立つ情報をお届けします。
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DAIKIN LIVE～枠にはまらない「成長」を、ダイキンで～
これから就活を始める学生たちに向けて、ビズリーチキャンパス特別セミナー『DAIKIN LIVE～枠にはまらない「成長」を、ダイキンで～』が開催されました。 インターンシップを目前に控えた就活生に向けて開催された当イベント。 登壇したのは、採用担当課長・採用担当者・内々定者という豪華な三者です。それぞれの立場から、採用活動の裏側やインターンの魅力、実際に働く人のリアルな声まで、ここでしか聞けない“ダイキンの素顔”が語られました。 選考における意思決定のポイントや初期配属への想い、ダイキンのインターンで感じたこと学んだことなど、就活に役立つ情報がぎゅっと詰まった濃密な内容となりました。 就職先としてのダイキンを深く知ることはもちろん、インターンを経験する上で知っておきたい貴重な”本音”がわかる充実のアジェンダをご紹介します。
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農林中央金庫「ダイバーシティトークセッション」
これから就活を始める学生たちに向けて、ビズリーチキャンパス特別セミナー『農林中央金庫のダイバーシティな働き方』が開催されました。 「ワークライフインテグレーション」をテーマに、育休取得経験がある男性・女性職員、支店で活躍する女性職員がそれぞれ、農林中央金庫での働き方とライフイベントをどのように両立させているかなどについて、赤裸々なトークセッションを展開。 さらに、農林中央金庫ならではのやりがいや、目指せるキャリアプランについても語っていきます。 当記事では、当日のイベントの様子から現役職員によるパネルトークを中心にご紹介します。 金融・銀行業界を志す学生はもちろん、目指すべき業界を模索中の学生にとっても必見のトークセッションとなりました。（※ワークライフインテグレーション：仕事と私生活を別のものではなく統合的に捉えて両軸の充実を求める考え方 ）
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Panasonic Group Autumn Live 〜採用責任者・内定者登壇！「初期配属確約」にかけるパナソニックの想い～
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農林中央金庫のダイバーシティな働き方
これから就活を始める学生たちに向けて、ビズリーチキャンパス特別セミナー『農林中央金庫のダイバーシティな働き方』が開催されました。 「ワークライフインテグレーション※」をテーマに、本店や支店で「総合職」として勤務する育休取得経験のある男性・女性職員が登壇。農林中央金庫での働き方やライフイベントをどのように両立させているかなどをはじめ、農林中央金庫ならではのやりがいやキャリアプランなど、現役職員たちが本音で語ります。 当記事では、当日のイベントコンテンツの中でも、現役職員たちのパネルトークを中心にご紹介します。 金融・銀行業界を志す学生はもちろん、目指すべき業界を模索中の学生にとっても必見のトークセッションとなりました。 ※ワークライフインテグレーション：仕事と私生活を別のものではなく統合的に捉えて両軸の充実を求める考え方
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【三井物産プラスチック】採用担当者と1年目社員が語る、OB/OG訪問の大切さと効果的な活用方法
化学素材全般を扱うグローバル専門商社として、世界各国でビジネスを展開している三井物産プラスチック。OB/OG訪問を重視し、多くの先輩社員と会える機会を用意しています。今回は、入社9年目の採用担当者と入社1年目の若手社員にインタビュー。自身の就職活動を振り返りながら、OB/OG訪問の意義やメリット、効果的な使い方についてお話しいただきました。
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【みずほフィナンシャルグループ】おすすめインターンランキング第1位、人事が語る「リアルを追求した、特別なプログラム」
ビズリーチ・キャンパスの23卒学生に聞いた「後輩にオススメしたい人気インターンシップ」ランキングにて、第1位を獲得したみずほフィナンシャルグループ。実際にどんな仕事をしているのか、本格的な体験ができると話題の「リアルバンカーズインターンシップ」について、人事担当者に企画の背景や想いをお聞きしました。
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SIerとは？業界構造や分類、仕事内容をわかりやすく解説！就活お役立ち情報も | ビズリーチ・キャンパス
「SIerってよく聞くけど、実際にはどんな仕事をしているの？」 そんな疑問を持つ就活生に向けて、この記事ではSIerの基本や業界構造、仕事内容についてわかりやすく解説します。 企業の分類や働き方の違いを知ることで、自分に合った企業選びや志望動機の整理にもつながるはずです。SIer業界を目指す第一歩として、それぞれの違いを理解していきましょう。
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【例文あり】ガクチカとは？企業評価されやすいガクチカの特徴をテーマ別に紹介 | ビズリーチ・キャンパス
就職活動でよく聞く「ガクチカ」とは、「学生時代に力を入れたこと」の略称です。 エントリーシートや面接でも頻出の質問ですが、ただ頑張ったエピソードを語ればよいわけではありません。企業が評価するのは「どのように考え、行動し、結果を出したか」のプロセスにあります。 この記事では、アルバイト、部活、ボランティア、学業などのテーマ別に、企業から高く評価されやすいガクチカの特徴を紹介します。 自分の経験をどのように伝えれば魅力的になるのか、具体例を交えて解説していくので、ガクチカで悩んでいる方は参考にしてください。
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【フェルミ推定】基本の解法と例題で理解を深めよう | ビズリーチ・キャンパス
採用試験で耳にする「フェルミ推定」について調べている学生の方は多いのではないでしょうか。一般的に、頭の良い人が活用する難しい手法といったイメージがあるものですが、フェルミ推定は解き方が分かれば、そこまで難しいものではありません。よくあるのが「正しい答えを導き出したかったけれどよく分からない」「知識がなくて、きちんと活用できなかった」などの意見です。
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適性検査SPIとは？対策方法から形式ごとの練習問題を解説！ | ビズリーチ・キャンパス
就職活動を始めると耳にすることが増える「SPI」について、気になっている学生は多いのではないでしょうか。SPIは、採用試験の場で使用されることが多い適性検査のうちのひとつです。多くの企業が「SPI」を用いて適性検査を実施しています。 SPIには企業と応募者のミスマッチを防ぐ役割があり、エントリーシートの提出後に受験することが多いです。性格検査と能力検査がありますが、能力検査は特に事前の対策が必要です。 本記事では、SPIとはどのような検査なのかを解説します。企業はなぜSPIを導入するのかの理由や、試験内容や受験方式とともに、実際の練習問題も用意しているため、ぜひ参考にしてください。
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自己分析のやり方・ツールの使い方を例を用いて解説！
就活では欠かせない自己分析を前に、具体的にどのように進めればよいのか迷われている人は多いのではないでしょうか。「何から始めればいいのか」「どのように分析すれば良いのか」などは、多くの就活生が抱える疑問です。 自己分析は自分の性格や強み・弱みを客観視できる優れた手法であり、きちんと自分について理解を深められるのが特徴です。とはいえ、具体的にタイミングや方法について悩む人は多いものです。そこで、本記事では自己分析のやり方を詳しく解説します。自己分析を行うメリットや自己分析の方法も8つ解説しているため、ぜひ参考にしてください。
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面接後のお礼メールは必要？書き方や例文、送る際の注意点も解説！
就職活動において、面接後のお礼メールは必ずしも送る必要はありません。しかし、感謝の気持ちを伝えたいと考える場合には、いくつかの注意点をおさえておくことが重要です。お礼メールを送ることで、面接官に良い印象を与えることができる一方で、内容やタイミングを誤ると逆効果になることもあります。 本記事では、お礼メールの必要性や、送る際に気をつけるべきポイントについて詳しく解説します。これを参考にして、効果的なお礼メールを作成しましょう。
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【SMBC】理系の強みを活かせる多彩な銀行ビジネス。自分で選んだ道を極める、コース別採用とは
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【あおぞら銀行】若手女性行員が語る、ユニークな専門性と成長スピード
少数精鋭の組織で高度な専門性を持つ金融機関、あおぞら銀行。誰もが口を揃えて言う一番の特徴は、圧倒的な成長スピードの速さ。今回は、営業として活躍する入行3年目の女性行員お二人に、それぞれの仕事内容や成長を実感したエピソードなど、あおぞら銀行で働く魅力についてお聞きしました。
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【三井物産プラスチック】本気で、自由に、商売する。趣味のバスケで新規案件に挑戦
化学品専門商社としてグローバルにビジネスを展開する三井物産プラスチック。既存の枠に捉われず自らマーケットを開拓し、化学品ならではの商品力で新規案件に取り組む、入社8年目の社員の方にお話を聞きました。
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【野村證券】就活中も、入社後も、一緒にキャリアを考える。内定者と人事担当者インタビュー
就職活動を終え野村證券に内定が決まった23卒の学生と、リクルーターとしても相談に乗っていた人事担当者の方にインタビュー。就職活動中に感じたことや今思っている不安・疑問など、率直な声をお届けします。
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博報堂／博報堂ＤＹメディアパートナーズの若手社員に聞く、OB/OG訪問の活用法
「入社を決めたきっかけはOB/OG訪問だった」と語る、博報堂／博報堂ＤＹメディアパートナーズの若手社員のお二人にインタビュー。自身の就職活動体験や学生に伝えたいアドバイスなど、詳しく話をお聞きしました。
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東京海上日動が秋採用を続ける理由。応募者一人ひとりの「個性」により注目する採用へ
昨年に続き、今年も秋採用をおこなう東京海上日動。さらなる多様性を求めて、応募者一人ひとりの個性に注目する採用に踏み切る。自らが多様なキャリアをもつ社員の一人である採用担当者に、秋採用に込めた想いや背景について話を聞いた。
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自己PRで「コミュニケーション能力」をアピールする際の伝え方・ポイントを例文で紹介 | ビズリーチ・キャンパス
自己PRで「コミュニケーション能力」をアピールすることは、多くの企業が重視するポイントです。 この記事では、効果的に伝えるためのポイントや伝え方を解説し、例文を交えて紹介します。 単に「話すのが得意」という表現ではなく、相手の意図を汲み取り、適切に伝える力やチームでの協調性など、具体的なエピソードを交えて伝えることが重要です。 自分の経験を的確に伝えるコツを押さえて、企業に好印象を与えましょう。
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【早稲田大学_創造理工学研究科_就職活動体験記】大手エネルギーインフラに内定！業界と企業分析に「やり過ぎ」がないと感じた理由とは？
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。夏インターンシップまではなんとなくで企業を選び、応募していたAさん。実際にインターンシップに参加したことで他の業界も知ってみたいという気持ちが生まれ、秋冬は様々な業界のインターンシップに応募した。その後、IT企業の業務内容、メーカーやインフラの事業内容に惹かれたAさんは、それらを組み合わせてメーカーやインフラの社内IT部門を志望するように。常に不安にならずに就活を楽しみ続け、最終的には第1志望の大手エネルギーインフラに内定！そんなAさんが振り返る就活で大事なこととは...？
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【国立大学_理系_就職活動体験記】夏インターンシップ後からの就活開始。遅れを取り戻して見事大手コンサルに内定！
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。研究などが忙しく、夏インターンシップには全く応募ができなかったTさん。コンサルに興味を持ったため、秋以降に急いで応募することに。初めは自分に自信がなかったものの、他の就活生との交流を通して徐々に自己肯定感を高めて選考に臨めたという。そして、最終的には大手コンサル2社に内定！そんなTさんの入社の決め手とは...？Tさんが感じた就活で大切だったこととは...？就活に自信をなくしているアナタに読んでほしい体験記。
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【東京科学大学_工学院_就職活動体験記】幼い頃から志した「モノづくり」業界、憧れの自動車メーカーに内定！
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。幼い頃からモノづくりに興味を抱いており、将来的には仕事にすることを視野に就活を開始。夏インターンシップでは自動車メーカーを中心に参加し、自身が制作に携わった車が、実際に街中で走っている様子を見かけ、大興奮。「自動車メーカーに絶対に入りたい！」と気持ちを引き締めて見事志望企業から内定。大満足の就活を送ったMさんの就活必勝法とは。
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【九州大学_工学部_就職活動体験記】自分が本当にやりたいことはなんなのか？向き合い続けた先に掴んだメーカーでのデザイン職
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。周囲のアドバイスを受けて就活を開始。就活サービスに登録し、企業研究や業界分析を進める。まだ具体的な志望業界は定まっていなかったものの、デザイン職に興味を持ちつつ、夏インターンシップに参加。インターンシップに参加してもなかなか自身のやりたいことがわからずに熟慮するが、最終的には友人のアドバイスや自分自身との対話を通じて、キャリアを模索し、本当にやりたかった会社の内定を獲得する。
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【九州大学_経済学部_就職活動体験記】長期インターンと就活を両立。自分のペースでやるべきことに向き合い、大手証券や総合商社に見事内定！
5つの時期ごとの過ごし方がわかる「時期別×体験記」。周囲に合わせ、学部3年生の4月に就活を始めたAさん。しかし強いガクチカを作りたいと考え、5月から長期インターンも開始した。両立に苦しみつつも、積んだ経験を力に変えていく。夏は応募を見送ったインターンシップに、秋冬は多数参加。最終的に2つの総合商社から内定を得た。やるべきことを見定め、自分のペースで成長した就活の軌跡を追う。
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Safariブラウザ使用の場合に必要なオンライン面談前のブラウザ設定について
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【東京海上日動】早期成長を志す学生に向けて「EDGEコース」を新設！付加価値の高いビジネスリーダーとなるためのキャリアコースとは？
一人ひとりの志向や納得感に寄り添って、独自の採用活動を展開してきた東京海上日動。 早期成長を強く望む学生の志向に応えるべく、26卒採用から従来のコース別採用に新たなコースが加わりました。新設された「EDGEコース」について、人事担当の方に詳しく話をお聞きしました。
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【絶対に納得内定をつかみたい九大生へ】九州大学生限定選抜コミュニティ“BizReach Campus 9”を徹底解剖！
「九州から総合商社やデベロッパー、日系大手企業などの内定を目指したい」「関東の学生には負けたくない」「これまで就活をしていて、焦りを感じている」そんな方はいらっしゃいませんか？そんな就活を頑張りたい九州大学のみなさんに、難関企業内定者がマンツーマンで伴走する「BizReach Campus 9（通称：BC9）」が発足します。本コラムでは、ついに発足する九州大学生限定選抜コミュニティBC9について、徹底的に解説します！
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前編【イベントレポート】キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西
2023年12月6日から12月23日にかけて、関西の5大学と企業によるキャリア支援プログラム「キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西」を開催しました。
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後編【イベントレポート】キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西
2023年冬に開催した、関西の5大学と企業によるキャリア支援プログラム「キャリアデザインコンソーシアム2023 in 関西」。後編では、会社見学スペシャルツアーの様子、学生によるご協力者へのインタビューと参加学生の生の声を有志の学生が執筆した記事を通してお届けします。
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「ビズリーチ・キャンパス」Androidアプリ提供終了のお知らせ